Mesto ponúka PRÁCU s viacerými BENEFITMI: Má však požiadavky aj na VZDELANIE a PRAX

Mesto Banská Bystrica zastúpené primátorom mesta – Jánom Noskom príjme do pracovného pomeru uchádzača na pozíciu Referent školskej krízovej intervencie. Oddelenie riadenia ľudských zdrojov o tom informovalo na oficiálnom webe Mesta Banská Bystrica.

Kvalifikačné predpoklady a iné kritéria:

• ukončené VŠ vzdelanie II. stupňa v odbore psychológia

Požadovaná prax:

Minimálne tri roky praxe v oblasti:

• školskej krízovej intervencie
• pracovné skúsenosti v oblasti psychologického poradenstva
• skúsenosti v oblasti projektovej práce a preventívnych programov

Iné kritériá a požiadavky v súvislosti s obsadzovanou funkciou:

• znalosť Zákona č. 245/2008 Z. z. Zákon o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene a doplnení niektorých zákonov, znalosť aktuálnej legislatívy vo svojom odbore,
• schopnosť tvorby a realizácie projektov zameraných na prevenciu proti šikane, extrémizmu, rasizmu, používania omamných a psychotropných látok, projektový manažment,
• aktívna znalosť anglického jazyka slovom aj písmom (B1),
• manažérske, komunikačné a osobnostné predpoklady na výkon funkcie, zodpovednosť a samostatnosť, flexibilita, schopnosť komunikovať s rôznymi cieľovými skupinami s empatiou a porozumením, organizačné schopnosti,
• bezúhonnosť,
• aktívny prístup k riešeniu úloh, schopnosť pracovať v tíme, kreativita,
• ovládanie počítačových programov Microsoft Office ( Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet a pod.),
• skúsenosť s tvorbou analytických, koncepčných alebo hodnotiacich dokumentov.

Stručná charakteristika pozície: Do tímu hľadajú aktívneho kolegu alebo kolegyňu s vyššie uvedeným vzdelaním, prípadnou praxou, otvorenou mysľou, aktívnym, všestranným a ľudským prístupom. Ide o pracovný pomer na plný pracovný úväzok s perspektívou na dobu neurčitú.

V rámci svojej pracovnej činnosti zabezpečuje plnenie nasledovných úloh:

• realizácia metodického riadenia krízových situácií v školskom prostredí,
• participácia v oblasti psychologického poradenstva,
• aktívne vykonávanie preventívnych opatrení v školskom prostredí zameraných na predchádzanie šikany, šírenia omamných a psychotropných látok, edukáciu v boji proti extrémizmu, rasizmu,
• odborná participácia na upevňovaní rovesníckych vzťahov v triednych školských kolektívoch, upevňovaní vzťahov v učiteľských kolektívoch,
• spracovávanie zámerov, programov a projektov rozvoja školstva vo všetkých jeho oblastiach
• v zriaďovateľskej pôsobnosti mesta Banská Bystrica,
• aktívna spolupráca s Centrom poradenstva a prevencie pri vykonávaní preventívnych činností v školách a školských zariadeniach na celom území mesta Banská Bystrica,
• aktívna spolupráca s rodičmi detí v MŠ a ZŠ.

Zoznam požadovaných dokladov:

• žiadosť o prijatie na uvedenú pozíciu,
• profesijný štruktúrovaný životopis,
• presnú adresu pre doručovanie písomností, e-mailovú adresu a telefonický kontakt,
• fotokópia dokladu o najvyššom dosiahnutom vzdelaní,
• čestné vyhlásenie o pravdivosti všetkých uvádzaných údajov, čestné vyhlásenie o spôsobilosti na právne úkony v plnom rozsahu, čestné vyhlásenie o bezúhonnosti,
• súhlas so spracovaním osobných údajov (vzor súhlasu so spracovaním osobných údajov sa nachádza na webovej stránke Mesta Banská Bystrica– zamestnanie v samospráve). Bez súhlasu so spracovaním osobných údajov nebude možné prijať žiadosť kandidátov. Mesto Banská Bystrica si vyhradzuje právo neprizvať na osobné pohovory uchádzačov, ktorí nespĺňajú všetky uvedené kritéria a požiadavky alebo nedoručia v termíne požadované doklady. O termíne a mieste uskutočnenia osobných pohovorov budú uchádzači informovaní.

Podrobné informácie pre uchádzačov aj s ponúkanými benefitmi nájdete na nasledujúcej strane.